深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

深圳職業技術學院學術規范

第一章 總 則

第一條 為(wei)(wei)倡導學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)正氣，規范學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)行為(wei)(wei)，加強科研道德與誠(cheng)信(xin)建設，促進我校(xiao)學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)活(huo)動(dong)健康(kang)持續(xu)發展，提高(gao)廣大師(shi)生的(de)(de)學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)自律意識(shi)，保護知識(shi)產(chan)權，根據《教(jiao)育部關(guan)于嚴肅處理高(gao)等(deng)學(xue)(xue)(xue)校(xiao)學(xue)(xue)(xue)術(shu)(shu)不端行為(wei)(wei)的(de)(de)通知》（教(jiao)社科[2009]3號）和中國(guo)(guo)科學(xue)(xue)(xue)技(ji)術(shu)(shu)協(xie)會《科技(ji)工(gong)作者科學(xue)(xue)(xue)道德規范》（科協(xie)發組字(zi)[2007]33號）以及國(guo)(guo)家法(fa)律法(fa)規和道德規范等(deng)有關(guan)文件要求，結合學(xue)(xue)(xue)校(xiao)實際，制定本規范。

第二條 本規范適(shi)用于全校(xiao)師生員(yuan)工(gong)，適(shi)用于以深圳(zhen)職業(ye)技(ji)術學院名(ming)義從事教(jiao)學科研(yan)活動的訪問學者(zhe)和(he)進修教(jiao)師以及科研(yan)合作者(zhe)（以下統稱科研(yan)工(gong)作者(zhe)）。

第三條 科(ke)研(yan)工作(zuo)者應堅(jian)持科(ke)學真理、尊重科(ke)學規律、崇尚嚴謹求實(shi)的學風，勇(yong)于探索創新，恪守職業道(dao)德，維(wei)護科(ke)學誠信。

第二章 學術道德規范

第四條 在(zai)研(yan)(yan)究(jiu)課題(ti)的(de)(de)申報、計劃(hua)實施(shi)及結題(ti)、驗(yan)收等(deng)整個科研(yan)(yan)活動過程(cheng)中(zhong)，科研(yan)(yan)工作者(zhe)必須誠實而(er)為，并(bing)確保所提供的(de)(de)包括未公開發表數據在(zai)內的(de)(de)所有(you)材料的(de)(de)客觀(guan)真實性(xing)、準(zhun)確可靠性(xing)、相對有(you)效(xiao)性(xing)；必須嚴格(ge)保存實驗(yan)研(yan)(yan)究(jiu)和(he)調(diao)查研(yan)(yan)究(jiu)中(zhong)的(de)(de)所有(you)數據和(he)記錄，以備查證。

第五條在科研(yan)活動(dong)中，應(ying)充分尊重他(ta)人(ren)(ren)的(de)知識產(chan)權，發(fa)表(biao)論(lun)(lun)文或以其他(ta)形式發(fa)表(biao)科研(yan)成果(guo)時，涉及引(yin)用(yong)他(ta)人(ren)(ren)成果(guo)的(de)，必須注(zhu)明出(chu)處；引(yin)用(yong)他(ta)人(ren)(ren)論(lun)(lun)點必須如實標注(zhu)，從(cong)他(ta)人(ren)(ren)作(zuo)品轉(zhuan)引(yin)第三(san)方(fang)成果(guo)時須注(zhu)明轉(zhuan)引(yin)出(chu)處；不得有捏造、篡改、剽竊、偽造等不端行為；學術成果(guo)不應(ying)重復(fu)發(fa)表(biao)，也不得對他(ta)人(ren)(ren)的(de)上述行為進(jin)行任何(he)袒護。

第六條科(ke)(ke)研工作者應客觀、公正(zheng)、公平(ping)地評價他(ta)人的(de)科(ke)(ke)研成(cheng)果(guo)，尊重他(ta)人的(de)名譽；對向自己的(de)研究提出(chu)批評和質(zhi)疑的(de)，要以(yi)謙虛(xu)、誠實的(de)態度對待；并(bing)以(yi)科(ke)(ke)學(xue)的(de)方法證明其科(ke)(ke)研成(cheng)果(guo)的(de)正(zheng)確性與正(zheng)當性。

第七條尊(zun)重研究(jiu)對(dui)象（包括人類和非人類研究(jiu)對(dui)象）。在(zai)涉(she)及(ji)人體的研究(jiu)中(zhong)，必須保護受(shou)試人合(he)(he)法權益(yi)和個(ge)人隱私并(bing)保障知(zhi)情同意權；在(zai)涉(she)及(ji)實驗(yan)動物的研究(jiu)中(zhong)，應遵循(xun)“減少、替(ti)代(dai)、優化”原則，科學、合(he)(he)理、人道地使用(yong)實驗(yan)動物。

第八條在(zai)對內(nei)對外的(de)學術活(huo)動(dong)中，科(ke)研(yan)(yan)工作者不(bu)得(de)(de)帶有人(ren)種、性別、地位、思想(xiang)、宗教(jiao)等方面(mian)的(de)歧視或(huo)偏見，應(ying)尊重個(ge)人(ren)人(ren)格與尊嚴，誠實信用(yong)地與他人(ren)交流(liu)、合作；應(ying)當遵循(xun)“無私(si)利性原則”，不(bu)得(de)(de)利用(yong)科(ke)研(yan)(yan)活(huo)動(dong)謀(mou)取(qu)個(ge)人(ren)不(bu)正當利益。

第三章 學術不端行為

第九條 學術不端(duan)行為是指在(zai)科學研究和學術活動中的各種造假(jia)、抄襲(xi)、剽竊(qie)和其他違背科學共同體慣例的行為。對下列學術不端(duan)行為，必(bi)須進(jin)行嚴肅處理，主要包括：

（一(yi)）偽造學術經歷(li)，在職稱、簡歷(li)以及研究基礎(chu)等方面提供虛(xu)假信(xin)息；

（二(er)）抄襲、剽竊、侵(qin)吞他(ta)人(ren)學(xue)術成(cheng)果(guo)，篡改他(ta)人(ren)學(xue)術成(cheng)果(guo)；

（三）捏造事實，偽造或篡改科研(yan)數據、圖表、注釋、文獻；

（四(si)）未參加創作，在他(ta)人學術成果上署名(ming)；未經他(ta)人許(xu)可(ke)，不當使用(yong)他(ta)人署名(ming)；

（五）將應保密的學(xue)術事項對外泄(xie)露；

（六）在涉及人體的研究中，違反(fan)知(zhi)情同意、保護隱私等規定；

（七）其他學術不端行(xing)為。

第四章 學術不端行為的監督與管理

第十條校學(xue)(xue)術(shu)(shu)委員會(hui)(hui)學(xue)(xue)術(shu)(shu)規(gui)范工作小組(zu)負責受理對(dui)(dui)學(xue)(xue)術(shu)(shu)不端行(xing)(xing)為的署名舉(ju)報，負責科學(xue)(xue)道(dao)德和學(xue)(xue)術(shu)(shu)風氣建設工作。校學(xue)(xue)術(shu)(shu)委員會(hui)(hui)學(xue)(xue)術(shu)(shu)規(gui)范工作小組(zu)在接(jie)到舉(ju)報后，應主動(dong)聽取(qu)被舉(ju)報人(ren)的申(shen)訴，然后決定(ding)是否對(dui)(dui)該項舉(ju)報正式立項調(diao)查(cha)(cha)；必要時可會(hui)(hui)同其他(ta)部門聯合組(zu)成調(diao)查(cha)(cha)小組(zu)對(dui)(dui)舉(ju)報事(shi)實(shi)和結論進行(xing)(xing)認定(ding)。調(diao)查(cha)(cha)小組(zu)由具有相當學(xue)(xue)術(shu)(shu)聲望、辦(ban)事(shi)公正且和調(diao)查(cha)(cha)事(shi)件不存在直接(jie)利害(hai)關系的人(ren)員組(zu)成。

第十一條 查處學術不(bu)端行(xing)為應遵循合法、客觀、公正(zheng)(zheng)的(de)原則，正(zheng)(zheng)確把握(wo)學術不(bu)端行(xing)為與正(zheng)(zheng)當(dang)學術爭論(lun)的(de)界限。

第十二條 任何人都(dou)可以(yi)舉(ju)報學術(shu)不端行為(wei)，原則上舉(ju)報應為(wei)實(shi)名舉(ju)報。被調查人、有關(guan)單位及個人，有義務協助調查，提供(gong)必要證據(ju)，說明事實(shi)真相(xiang)。

第十三條 調查(cha)處理過程中依法(fa)保護舉(ju)(ju)報(bao)(bao)人(ren)和(he)被(bei)舉(ju)(ju)報(bao)(bao)人(ren)的(de)名譽權(quan)(quan)(quan)和(he)隱私權(quan)(quan)(quan)。在(zai)有關(guan)(guan)舉(ju)(ju)報(bao)(bao)未(wei)(wei)被(bei)查(cha)實(shi)前，參與調查(cha)的(de)人(ren)員不得公開(kai)(kai)有關(guan)(guan)情況(kuang)；確需公開(kai)(kai)的(de)，應當嚴(yan)格限定公開(kai)(kai)范圍。接到(dao)舉(ju)(ju)報(bao)(bao)后，在(zai)未(wei)(wei)做出調查(cha)結論(lun)之前，學(xue)校保障被(bei)舉(ju)(ju)報(bao)(bao)人(ren)的(de)正常教(jiao)學(xue)、科研活動和(he)相關(guan)(guan)利益(yi)。保護公眾利益(yi)、舉(ju)(ju)報(bao)(bao)人(ren)利益(yi)和(he)被(bei)舉(ju)(ju)報(bao)(bao)人(ren)的(de)申(shen)訴權(quan)(quan)(quan)利以及(ji)相關(guan)(guan)當事人(ren)的(de)知情權(quan)(quan)(quan)。

第十四條 校學術委員會(hui)學術規范工作小組根據學術不端(duan)行(xing)(xing)為的情節輕(qing)重(zhong)，對(dui)學術不端(duan)行(xing)(xing)為進行(xing)(xing)審議并(bing)做出初步(bu)處(chu)理意見。情節較重(zhong)者(zhe)，提(ti)交校長(chang)辦公(gong)會(hui)議做出處(chu)罰決(jue)定，并(bing)將處(chu)罰決(jue)定送達當事人及實名舉報人。違(wei)反法(fa)律(lv)法(fa)規的提(ti)交司法(fa)部門處(chu)理。

第十五條如果舉(ju)報人(ren)(ren)或被舉(ju)報人(ren)(ren)對處理結果有異議的，可向(xiang)(xiang)校學術(shu)委員會申請(qing)復議。被上(shang)級(ji)有關部(bu)門(men)認定(ding)違反學術(shu)道德規范的行為或因此受(shou)到上(shang)級(ji)有關部(bu)門(men)查處的當(dang)事人(ren)(ren)，由(you)當(dang)事人(ren)(ren)向(xiang)(xiang)認定(ding)或懲處部(bu)門(men)申請(qing)復議。

第十六條學術不端行為的處(chu)罰，包(bao)括警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看、解聘、開(kai)除；涉嫌違紀違法(fa)的，移交司法(fa)機關處(chu)理。

第十七條舉報(bao)人(ren)捏造事實(shi)、故(gu)意(yi)陷(xian)害他人(ren)，或者被舉報(bao)人(ren)對舉報(bao)人(ren)實(shi)施(shi)打擊(ji)報(bao)復的(de)，一經查實(shi)，責成其公開(kai)道歉，并根據情節(jie)輕重給予(yu)相應的(de)處罰；情節(jie)嚴(yan)重的(de)，予(yu)以黨紀(ji)政紀(ji)處分；觸犯法律的(de)，移交(jiao)司法機關依法追究其法律責任。

第十八條 各單位應按(an)照學校相(xiang)關要(yao)求，大力宣傳普及學術道德(de)(de)規范(fan)，加強誠信教育(yu)，抓好學術道德(de)(de)和學術風氣(qi)建設，對學術不規范(fan)行(xing)為進行(xing)嚴(yan)肅處理；建立學術不端行(xing)為監管檔案(an)以及個人學術誠信檔案(an)。

第五章 附 則

第十九條本規范由深圳職(zhi)業技術學(xue)院學(xue)術委員會(hui)負責解釋，自發布之日(ri)施行。

二(er)〇一(yi)一(yi)年一(yi)月(yue)二(er)十九(jiu)日

主題詞：科(ke)學(xue)研究 學(xue)術 規范

深圳(zhen)職業(ye)技術學院(yuan)(yuan)院(yuan)(yuan)長辦公室(shi)

2011年(nian)1月29日印發