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深圳職業技術學院霍夫曼先進材料研究院博士后招聘啟事

發布(bu):2020-06-24

深圳職(zhi)業(ye)技(ji)術學院霍夫曼(man)先進材料(liao)(liao)研(yan)(yan)究(jiu)院是諾貝爾化學獎得主、美(mei)國康奈(nai)爾大(da)學羅(luo)德·霍夫曼(man)(Roald Hoffmann)教(jiao)(jiao)授領軍的團(tuan)隊與(yu)深職(zhi)院簽(qian)約共(gong)建的具有世(shi)界一(yi)(yi)(yi)流水平的研(yan)(yan)究(jiu)機構(gou)。研(yan)(yan)究(jiu)院下設(she)一(yi)(yi)(yi)個理論計算(suan)實(shi)驗(yan)(yan)室,一(yi)(yi)(yi)個材料(liao)(liao)研(yan)(yan)發(fa)實(shi)驗(yan)(yan)室以及一(yi)(yi)(yi)個器(qi)件產業(ye)化實(shi)驗(yan)(yan)室。團(tuan)隊成員(yuan)包括海外引進的優秀全職(zhi)人(ren)員(yuan)以及享有國際盛譽的兼職(zhi)特聘(pin)教(jiao)(jiao)授。該(gai)研(yan)(yan)究(jiu)院力(li)爭打(da)造世(shi)界知名的新(xin)能源、新(xin)材料(liao)(liao)研(yan)(yan)究(jiu)中心,是目前全國唯一(yi)(yi)(yi)一(yi)(yi)(yi)所由高職(zhi)院校引進的諾貝爾獎科(ke)學家(jia)實(shi)驗(yan)(yan)室。因發(fa)展需要,現與(yu)國內(nei)高校及科(ke)研(yan)(yan)機構(gou)聯合招收(shou)博士后(hou),歡(huan)迎多(duo)學科(ke)(與(yu)新(xin)能源材料(liao)(liao)相關)優秀人(ren)才加(jia)盟。本次招聘(pin)長期有效。

一、招聘崗位

聯合培養博士后(若干名)

1.合作單位:國內(nei)知名高校或研究院所(suo)(suo),例如(ru):華南理(li)工大(da)(da)學,吉林大(da)(da)學,中科(ke)院福建(jian)物質結構研究所(suo)(suo),中科(ke)院寧波材料技術與工程研究所(suo)(suo)。

2.工作地點:深(shen)圳職(zhi)業技(ji)術學院(yuan)霍夫(fu)曼(man)先進材料研究院(yuan)。

二、招聘要求

1.已獲得材(cai)料(liao)、化學(xue)、物理或相關學(xue)科博士學(xue)位,研究方向與新(xin)能源材(cai)料(liao)相關(包括(kuo)吸附分離材(cai)料(liao),光電(dian)材(cai)料(liao),催化材(cai)料(liao),電(dian)池材(cai)料(liao)等);

2.工作(zuo)勤(qin)奮、努力(li),具有良好的團隊(dui)協(xie)作(zuo)精(jing)神;聘(pin)期一般為2年;

3.年齡35歲以下,取得博(bo)士學位(wei)不超(chao)過3年。

三、崗位待遇

1.提(ti)供良好的科研(yan)、辦公條件,安排優(you)質(zhi)的合作導師(包括全職人員和兼職特(te)聘教授);

2.根據個人的科研經歷,年薪32萬元起。包括:

(1)18萬/年的深圳市政府博士后津貼;

(2)深(shen)圳職(zhi)業技術學(xue)院(yuan)發放(fang)的博士(shi)后研究人員工資1萬(wan)/月(yue);

(3)課題組每月(yue)發(fa)放(fang)2000元的(de)科研(yan)(yan)津(jin)貼,如果工作業(ye)績突出,將額外給予一定的(de)科研(yan)(yan)獎勵;

(4)每(mei)月(yue)320元(yuan)用餐(can)補(bu)貼,每(mei)年(nian)發(fa)放10個月(yue);

(5)給(gei)予一定(ding)的(de)科研啟動費;

(6)享受五險一金。

3.課題組科研績效獎勵

(1)可作為負責人申請博(bo)士后科學基金、國家自然科學基金及(ji)省、市各級課題;

(2)在站期間符合條件者,可申請博(bo)士(shi)后(hou)創(chuang)新人才支持計劃和(he)廣(guang)東省(sheng)"珠江人才計劃"海外青(qing)年(nian)人才引進(jin)計劃(博(bo)士(shi)后(hou)資助項(xiang)目);

(3)所取得的(de)(de)業(ye)績成(cheng)果超出約定的(de)(de)考核指標部分,按學(xue)校現行政策和標準給予(yu)科研業(ye)績成(cheng)果獎勵。

4.出站后可享受的人才政策

(1)留校(xiao)條件:在站(zhan)期(qi)間申(shen)請到(dao)國家自然(ran)基金青年基金,且科(ke)研能力出色,考核優秀,可申(shen)請留校(xiao)任教,按照學(xue)校(xiao)人事招(zhao)聘相關規定,優先錄用;

(2)博士后(hou)出(chu)站留深(shen)工(gong)作(zuo),按照深(shen)圳市(shi)(shi)現行的相關(guan)規定,可(ke)享受30萬元出(chu)站博士后(hou)科研(yan)資(zi)助(zhu);從事科研(yan)工(gong)作(zuo)滿工(gong)作(zuo)3年,或近5年獲得中國博士后(hou)科學基金資(zi)助(zhu)的出(chu)站留(來)深(shen)博士后(hou),可(ke)申(shen)請深(shen)圳市(shi)(shi)后(hou)備(bei)級(ji)高(gao)層次人才,成功(gong)申(shen)請可(ke)享受160萬元獎勵補貼。

四、合作導師簡介

1.Richard Dronskowski,現任德國(guo)(guo)亞琛工業(ye)大學(xue)(RWTH Aachen University)無(wu)機(ji)化(hua)(hua)學(xue)研(yan)(yan)究(jiu)所主(zhu)任,教授(shou)。他還兼任亞琛工業(ye)大學(xue)-尤利(li)希研(yan)(yan)究(jiu)中(zhong)心(Research Center Jülich)從頭計算(suan)模擬(ni)實驗室主(zhu)任,日本東北大學(xue)客座(zuo)教授(shou)等(deng)。曾獲奧托(tuo)?哈恩獎章(Otto Hahn Medal),德國(guo)(guo)應用化(hua)(hua)學(xue)獎,工大創新(xin)獎等(deng)多(duo)項(xiang)獎勵。現為《固態(tai)化(hua)(hua)學(xue)》,《無(wu)機(ji)物》,《凝聚(ju)態(tai)物理》等(deng)多(duo)個(ge)國(guo)(guo)際學(xue)術期(qi)刊(kan)編委,并任歐洲散裂中(zhong)子(zi)(zi)源科學(xue)顧問。在國(guo)(guo)際核心期(qi)刊(kan)上(shang)發(fa)表(biao)學(xue)術論文420+篇。主(zhu)要(yao)研(yan)(yan)究(jiu)方向為固態(tai)合成化(hua)(hua)學(xue),量子(zi)(zi)化(hua)(hua)學(xue),晶體化(hua)(hua)學(xue)(中(zhong)子(zi)(zi)衍射(she)研(yan)(yan)究(jiu))等(deng)。

2.Christoph Janiak,現任德國(guo)(guo)杜塞爾多(duo)夫(fu)大(da)學(xue)(xue)(University of Düsseldorf)教(jiao)授。曾獲海(hai)英茨(ci)-邁爾-萊(lai)布尼茨(ci)獎,洪堡研究獎等多(duo)項獎勵,并曾在法國(guo)(guo)昂(ang)熱大(da)學(xue)(xue)(University of Angers)、武漢理工大(da)學(xue)(xue)做訪(fang)問教(jiao)授。現為英國(guo)(guo)皇(huang)家化學(xue)(xue)學(xue)(xue)會會士(shi)。Janiak教(jiao)授發表學(xue)(xue)術論文共420+篇,H因子為71,并擁(yong)有(you)多(duo)項專利(li)。目前主要研究方(fang)向為生物無(wu)機化學(xue)(xue)及催(cui)化,包括金屬有(you)機框架材料(liao)、金屬納米材料(liao)等。

五、聯系方式

有(you)意向者(zhe)請將pdf格式的(de)詳細簡歷(含論文發表情況)發到(dao)wanghao@szpt.edu.cn,聯系(xi)電話:13823655610。

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